谢丽尔·约翰逊
一些最大的国际品牌的高管同意以下观点：
感谢您的好心情和这些有助于促进成长的课程！
乍一看，Verizon Media 和 HelloFresh 没有太多共同点，除了这一点：他们都是 Wrike 客户和我们顾问委员会的成员！我们当然不是唯一与客户保持这种联系的公司，但我们很自豪 科威特 电话号码库 能够与知名品牌如此密切合作，他们毫不犹豫地给我们时间来帮助我们确定我们的绩效表和目标。讨论混合工作的问题。
因此，这些时间的讨论也可以对所有希望了解领导者如何应对当今主要挑战的人有所帮助，这里有一个简短的摘要，供您在午休或有时间时阅读。
一些最大的国际品牌的高管同意以下观点：
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在采用集中式协作解决方案之前，公司必须确保其员工会效仿
收养是我们小组会议期间经常出现的一个主题。我们的许多顾问委员会客户已经认识到 Wrike 无与伦比的配置选项的优势，并且很高兴拥有一个可以根据其特定需求进行定制的工具。但是，当引入新工具时，公司必须定义变革管理策略，以促进其采用和正确使用。在小组会议期间，客户讨论了用于推动采用的方法，并提出了一些他们认为可以添加的特性和功能，以推动最终用户采用 Wrike 解决方案。
在复杂的世界中，数据必须安全，您的协作工作解决方案必须为此做出贡献
客户还提出了一些有关访问和授权的要求。有些团队需要专门与高管共享战略报告，而另一些团队则需要仅就特定任务或工作项目与客户或外部协作者进行协作。在 Collaborate 2020 上，Wrike 宣布为企业推出一项名为“锁定空间”的新功能，该功能专门用于解决访问和权限问题。感谢顾问委员会的成员，我们能够收集更多的想法和观察结果，以改善所有用户的访问功能。
我们必须专注于自动化日常任务，专注于机器人永远无法做到的事
咨询小组参与者对自动化表现出了浓厚的兴趣，特别是在 2020 年 10 月宣布工作智能之后，其中包括项目风险预测、智能响应和文档处理等新的机器学习功能。他们还对自动化能力的持续扩展表现出整体兴趣，这将成为未来工作世界运营效率的重要杠杆。自动化和工作智能将成为 Wrike 2021 年路线图的核心，我们对在本次咨询中收到的建议和反馈感到非常兴奋！
