Sale Database

Производительность — это показатель вовлеченности сотрудников, который можно измерить несколькими способами, но в своей основе это измерение объема выполненной работы по отношению к затраченному времени. Как правило, вовлеченные сотрудники более мотивированы и настроены на свою работу, что приводит к большей эффективности и более высокой производительности.

Почему производительность является полезным ключевым показателем эффективности вовлеченности сотрудников:

Выбор производительности в список номеров мобильных телефонов израиля качестве ключевого показателя эффективности вовлеченности сотрудников подчеркивает результаты наличия вовлеченного рабочего места, измеряя вовлеченность через ее ощутимые результаты на рабочем месте.

Организации всегда обеспокоены результатами своего бизнеса, и отслеживание вовлеченности сотрудников через производительность подчеркивает, как эти два фактора неразрывно связаны. Это, в свою очередь, придает срочность необходимости устранения любых подводных камней вовлеченности сотрудников в вашей организации.




Производительность также находится на более легком конце количественно измеримых показателей, поскольку большинство организаций имеют существующий процесс для измерения производительности сотрудников. При этом то, как выглядит производительность, вероятно, будет отличаться в разных командах.