关于你的目标你需要了解什么
哈佛学习与教学计划（HILT）发表了一篇关于目标设定的文章，其中该术语被定义为“建立一个结果（目标）作为个人行动目标的过程”。设定目标的好处包括更高的绩效和更大的动力。明确写下目标的人更有可能成功。
此外，哈佛表示您可以考虑记录您计划如何到达最终目的地。那些写下“为什么”，更重要的是，写下“如何”实现目标的人，随着时间的推移，更有可能将其内化并培养与目标相 牙买加 电话号码库 关的技能。为了实现可衡量的长期生产力峰值，请务必写下您想要实现的目标以及您计划采取的步骤来实现这一目标。
如何对您的目标进行分类以实现最佳生产力
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下一步是将您的目标分为两类：
以程序为导向的目标：可应用于各种情况以帮助您实现某些目标的策略，例如学习解决问题的技能。
以结果为导向的目标：特定于任务的目标，例如制作 7 个广告或向同事发送电子邮件。
提升自我效能和绩效的最佳方法是将两者结合起来。如果您从以程序为导向的目标开始，然后再关注以结果为导向的目标，您的工作效率将会更高。因此，不要只专注于编写一种特定类型的目标，而是以一种显示发展的方式将两者结合起来。 这是一个例子
研究可用于同时共享多个文件的工具，注意其优缺点。
为项目选择一个文件共享器。
或者…
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写下目标时要尽可能具体，从过程到结果。
不要写下太容易实现的目标
研究表明，难以实现的目标有助于个人发展。当您跟踪目标进度时，您真正想看到的是自己的进度。如果你只是以单调且缺乏灵感的方式写下日常任务，那么你所有的动力和生产力都会立即消失。你设定的目标应该真实反映你想要实现的感受。
另外，设定需要你付出一些努力的目标。它们必须是现实的，但又具有激励性。以影响你的其他人的工作为榜样，并选择能激励你的目标。你的目标反映了你渴望成为什么样的人以及你想要做什么。如果它们平淡无奇，你的生活也会平淡无奇。
你已经写下你的目标了吗？
当你写下清晰简洁的目标时，你的工作效率就会提高。包括到达终点线所需的步骤，合并以过程和结果为导向的目标，并保持思路清晰以保持动力。首先将这些想法落实到您的短期和长期计划中。
